Будь ласка, використовуйте цей ідентифікатор, щоб цитувати або посилатися на цей матеріал: http://ir.dspu.edu.ua/jspui/handle/123456789/2237
Повний запис метаданих
Поле DCЗначенняМова
dc.contributor.authorMahas-Demydas, Yuliia-
dc.contributor.authorRudnytska, Olha-
dc.date.accessioned2023-05-26T08:05:27Z-
dc.date.available2023-05-26T08:05:27Z-
dc.date.issued2019-
dc.identifier.citationMahas-Demydas, Yuliia. Legal status of the trade unions in the Russian empire in 1905 – 1917 [Текст] = Правовий статус профспілок у російській імперії в 1905 - 1917 рр. / Y. Mahas-Demydas, O. Rudnytska // Східноєвропейський історичний вісник : [збірник] / М-во освіти і науки України, ДДПУ ім. І. Франка ; [редкол.: В. Т. Борщевич, В. Марек, М. М. Вегеш та ін. ; гол. ред.: В. І. Ільницький ; відп. ред. М. Д. Галів]. - Дрогобич : [Посвіт], 2019. - Вип. 12uk_UA
dc.identifier.urihttp://ir.dspu.edu.ua/jspui/handle/123456789/2237-
dc.description.abstractМета роботи – дослідження правового статусу профспілок у Російській імперії, що у 1905 – 1917 рр. були однією з форм боротьби найманих працівників за свої соціально-економічні інтереси. Методологія дослідження: дотримання принципів об’єктивності та історизму сприяли послідовному розкриттю передумов, змісту і наслідків запровадження профспілкового законодавства у царській Росії. Застосування порівняльно-історичного, історико-правового методів дали змогу прослідкувати вплив юридичної складової на історію розвитку профспілкового руху у вказаний період. Наукова новизна полягає у детальному історико-юридичному аналізі змісту профспілкового законодавства Російської імперії, його позитивних сторін, прогалин та перспектив практичного застосування у вказаний період. Висновки. У статті було вперше здійснено постатейний аналіз нормативно-правових актів, що регулювали правовий статус професійних спілок у Російській імперії в 1905 – 1917 рр. Такий історико-юридичний розгляд правових норм допоміг визначити їхні позитивні сторони, прогалини та перспективи практичного застосування. Наприкінці ХІХ – на початку ХХ ст. на теренах Російської імперії через скрутне матеріальне становище робітників, їх політико-правове безправ’я активізувався робітничий рух. Спалах Першої російської змусив владу надати професійним спілкам легальний статус. Тимчасові правила закріплювали право найманих працівників на створення професійних організацій для захисту своїх соціально-економічних інтересів. Законодавство містило певні юридичні прогалини та суперечності. Прагнення уряду до збереження контролю над профспілковим рухом проявилося у низці обмежень: низка категорій робітників були позбавлені права на участь у профспілках, функції останніх були обмеженими, а закріплений законодавством порядок їх функціонування відкривав органам влади широкі можливості для зловживань. Водночас, хоча російське профспілкове законодавство було менш прогресивним, ніж законодавство інших європейських країн, воно стало значним проривом у розвитку громадянського суспільства в імперії. Незважаючи на проголошений тимчасовий характер, указаний нормативно-правовий акт діяв аж до 1917 рuk_UA
dc.language.isoenuk_UA
dc.subjectпрофесійна спілкаuk_UA
dc.subjectПерша російська революціяuk_UA
dc.subjectстатут профспілкиuk_UA
dc.subjectоргани владиuk_UA
dc.titleLegal status of the trade unions in the Russian empire in 1905 – 1917uk_UA
dc.title.alternativeПравовий статус профспілок у російській імперії в 1905 – 1917 рр.uk_UA
dc.typeСтаттяuk_UA
Розташовується у зібраннях:№ 12 (2019)

Файли цього матеріалу:
Файл Опис РозмірФормат 
eehb_2019_12_8.pdf395,21 kBAdobe PDFПереглянути/Відкрити


Усі матеріали в архіві електронних ресурсів захищені авторським правом, всі права збережені.